石山商工／採用情報

管理部課長谷澤健治

私どもイシヤマグループの採用活動とは、石山商工㈱及び㈱ミクストのグループ２社で実施しております。
『夢』を語り合うことが、人、企業、そして社会との大切なコミュニケーションであれば、私たちイシヤマグループでは、『夢』を失うことなく自己実現ができる、そして自らの成長と大きな自信に繋がる会社でありたいと思います。
当グループでは、『人財憲章』に基づいた採用活動をしております。

会社説明会・セミナー

平成21年度入社（平成20年度卒業）を希望される方向けの会社説明会をお知らせします。

お申し込みは事前にこちらからエントリーして下さい　→　応募フォーム

※会社説明会は、事前にご連絡をいただければ、随時開催をいたします。

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【グループの概要】

イシヤマグループは埼玉県熊谷市を拠点に、県下全域を商圏として事業活動を行っています。
イシヤマグループは石山商工㈱と㈱ミクストの２社で構成しています。
石山商工㈱は、優良ゼネコンや官公庁を、㈱ミクストは、県内優良メーカーの工場を、それぞれ主要得意先として活動を行っています。
事業内容は、建設資材・事務用什器・備品・乳幼児商品・県産材家具や機械設置用ボルト類・一般住宅のリフォームなどはば広い商品構成で事業活動を行っています。

新卒採用情報

現在、全員参加型の新創業プロジェクトを推進中です。社員一人一人が創業者の精神で、自ら目標を立て実行し、新規事業に結びつける活動を行っています。あなたのアイデアも、当社の新商品として生まれる可能性もあります。その代表的な新商品は、『玉手椅子』です。
グループ各社とも、一人一台パソコンを使用し、どのパソコンからもインターネットやメールの閲覧ができるようネットワークの構築をしており、また常に情報の共有化やコミュニケーションが取れるようにグループウエアの活用をしております。

採用条件

勤務地: 熊谷市、さいたま市、川越市ほか
勤務時間: 午前８:３０～午後５:３０
給与（初任給）: ※諸手当を含めた合計金額です
諸手当: 営業手当、住宅手当、地域手当、資格手当、皆勤手当ほか
休日・休暇: 年間休日110日
（日曜、祝日、月3回土曜、年末年始、夏季休暇、その他会社指定日）
昇給: 年１回（概算5,000円）
賞与: 年２回（初年度は1.5ヶ月支給）
通勤手当: 全額支給
その他待遇: 業績に応じた決算賞与や報奨金制度があります
福利厚生: 各種保険、団体保険、労災保険、企業年金、財形貯蓄、退職金制度、表彰制度、健康診断、資格・研修会斡旋、社員旅行、保養施設など

	大　学	短大・専門学校
営業職	１８８,４９０円	１７３,５４０円
事務職	１７４,４９０円	１７１,５４０円

応募方法

説明会: 会社説明会の予定は、新着情報に掲載致します。
応募書類: 履歴書(写真１枚)、健康診断書、成績証明書、卒業見込証明書
応募期間: 定員になり次第、締め切ります。
選考方法: 面接、一般常識、論作文、適正検査
その他: 応募は随時対応します。(詳細は担当者までご連絡下さい)
担当者: 谷澤（タニザワ）まで、電話又はメールでお願いします。; 電話／０４８‐５２４‐０１０１
メール／tanizawa@ishiyama-s.co.jp
選考場所: 本社所在地（熊谷市問屋町４-２-７）
JR熊谷駅より、バス（行田車庫行）で約15分です。

中途採用情報

営業（土木・建築の営業）: 勤務地／石山商工株式会社。熊谷市及びさいたま市; 年齢／25才～30才位まで; 職務内容／土木や建築関係の得意先を営業車で回り、営業活動をして頂くと共に、受注した工事物件の管理をして頂きます。
営業（鋼製家具・育児関連商品の営業）: 勤務地／熊谷市及びさいたま市; 年齢／25才～30才位まで; 職務内容／官公庁や乳幼児関連施設などを営業車で回り、営業活動をして頂くと共に、新規得意先の開拓をして頂きます。

採用条件

勤務時間: 午前８:３０～午後５:３０
給与: 経験・年齢・能力等を考慮の上、当社規定により優遇
諸手当: 営業手当、住宅手当、家族手当、地域手当、資格手当、皆勤手当ほか
休日・休暇: 年間休日110日
（日曜、祝日、月３回土曜、年末年始、夏季休暇、その他会社指定日）
昇給: 年１回
賞与: 年２回
通勤手当: 全額支給
その他待遇: 業績に応じた決算賞与や報奨金制度があります
福利厚生: 各種保険、団体保険、労災保険、企業年金、財形貯蓄、退職金制度、表彰制度、健康診断、資格・研修会斡旋、社員旅行、保養施設など

応募方法

募集要項の職務経験が、当てはまる方のご応募お待ちしております。

応募書類: 履歴書（写真１枚）、自己紹介書
選考方法: 面接、適正検査
その他: 応募は随時対応します。（詳細は担当者までご連絡下さい）
担当者: 管理部谷澤（タニザワ）まで、電話又はメールでお願いします。; 電話／０４８-５２４-０１０１
メール／tanizawa@ishiyama-s.co.jp
選考場所: 本社所在地（熊谷市問屋町４-２-７）
ＪＲ熊谷駅より、バス（行田車庫行）で約１５分です。

人財憲章

一、わが社の人財は、明るく、陽気でプラス志向の心を持つ人である。
一、わが社の人財は、常に素直な心と謙虚な気持ちを持ち続ける人である。
一、わが社の人財は、何を教えられるかではなく、何をつかみとるかを考える人である。
一、わが社の人財は、何がやれるかではなく、何をやるべきかを考える人である。
一、わが社の人財は、心・技・体のバランスパワーで全人格の向上を願う人である。
一、わが社の人財は、何かひとつ『ナンバーワンの腕』を身につける人である。
一、わが社の人財は、有言実行の人である。
一、わが社の人財は、規律とケジメをわきまえる人である。
一、わが社の人財は、仕事ができない理由を、自分以外に転嫁しない人である。
一、わが社の人財は、成果で勝負し、泣き言を言わない人である。
一、わが社の人財は、給与の１％以上を自己啓発に投資する人である。

同じ釜の飯を食べる仲

竈（かまど）からお櫃（ひつ）に移しかえる間もなく
食卓にあがった、大きな飯釜。
陽の上がらぬ冬の凍てつく寒さの中、食卓を囲む白い息と釜の湯気。
あっという間にたいらげたその懐（ふところ）の中に、
もうひとつ握り飯を忍ばせて店にかけおりて行く。
寒さにかじかんだ手のひらを懐の握り飯におし当てて…。

ひとつの釜の飯から学ぶ多くの事柄は、やがて巣立つ若者に、
コミュニケーションという素晴らしい教訓を残してくれました。
時代は変わっても同じ釜の飯からはじまった、
人と人、人と企業との飾り気のないふれあいを
石山商工は大切にしたいと考えています。